Unser Ziel:
Alle befähigen
Quantis.ai ist ein zweckorientiertes Unternehmen, das existiert, um alle zu stärken. Unsere Mission ist es, bis 2050 eine Milliarde Menschen bei der Arbeit zu stärken . Um unsere Mission zu erfüllen, haben wir ein Unternehmen mit Fachexperten aus mehreren Disziplinen aufgebaut, darunter KI/ML-Technologie, Fertigung, Datenwissenschaft, Technologie und Softwareentwicklung.



Unser Ziel:
Alle befähigen
Our AI/ML software platform, POCKET FACTORY, was pioneered by Quantis.ai, and purpose-built to empower everyone to make better decisions in real-time to improve the health & efficiency of manufacturing operations— making the packaging, bottling & filling operations smarter, safer and more profitable.


ORIGIN STORY
GRUNDSATZ 6: Messen-
Was von Bedeutung ist
Wir investieren die Zeit, um
Messen Sie, was wichtig ist.
Metriken vereinfachen &
Fokus aktivieren.
2020
Das passiert, wenn man ermächtigt ist. Langsam ist
Bürokratie. Bekämpfe die Langsamkeit.
GRUNDSATZ 8:
Groß denken,
Großes Spiel
Wer groß denkt, erreicht GROSSES
Ergebnisse. Experimentieren Sie, um
lernen. Je schneller wir lernen,
desto schneller gewinnen wir. Wir spielen
groß durch mutige Schläge.
GRUNDSATZ 9:
Schwitzen jeden
Cent
Sparsamkeit ist cool. Wir sind
(nachdenklich) sparsam
weil unsere Kunden
verlassen Sie sich auf uns
jeden Tag einen Wert.
GRUNDSATZ 10:
Es ist okay, missverstanden zu werden
Echte Innovation vorantreiben &
Wirkung erfordert Mut. Es ist
ok, wenn niemand es versteht... das ist
ein Signal, dass Sie auf der Spur sind
etwas Großes.
One Global Team Earning Recognition for New Innovations
Deep Tecnical Expertise
Führungskräfte und Experten in den Bereichen Fertigung, Technik, Datenwissenschaft und Softwareentwicklung von der Legacy- bis zur 4.0-Generation. Über 100 Jahre Erfahrung im Getränkebetrieb.
Award-Winning Beverage Innovations
Inventing proprietary beverage-specific algorithms and operational systems to deliver results for our customers. We measure our impact via our customer's success.
New Patent-Pending Solutions
Implementing only technology – only solves part of the challenge. Our patent-pending change management solution is a game-changer for ROI acceleration.

Quantis.ai ist ein Unternehmen anderer Art.
Wir sind das weltweit erste Unternehmen mit einem Ziel, das wichtig ist … sowohl intern für unsere Mitarbeiter als auch extern für unsere Kunden.
Hier zählt Kultur (wirklich!)!
Zweck + Werte + Grundsätze + Betriebsmodell = WIE WIR ARBEITEN

Unsere Werte
Werte spiegeln wider, woran wir bei Quantis glauben. Unsere Werte prägen unsere Grundsätze. Wir haben die Grundsätze entwickelt, um erfolgreiche Entscheidungen unserer Mitarbeiter zu unterstützen.
WERT 1:
Menschen
Sie sind unsere oberste Priorität
jeden Tag. Unsere Taten
sollte diesen Wert widerspiegeln.
WERT 2:
Integrität
Machen Sie immer die
das Richtige … immer.
Unser Wort ist alles, was wir haben.
WERT 3:
Kunden
Sie sind der Grund, warum wir
alles hier. Der Kunde
ist der Grund, warum wir existieren.
WERT 4:
Transparenz
Here, it is safe to
speak the truth. (And yes, this is likely different than what you're used to.)
WERT 5:
Debatte
Wir stellen jeden Mitarbeiter aus einem bestimmten Grund ein … also sagen Sie es.
Wir diskutieren, um das Beste herauszuholen
Ideen für unsere Kunden.
WERT 6:
Quantifizieren
Wir investieren die Zeit, um
Messen Sie, was wichtig ist.
Metriken vereinfachen &
Fokus aktivieren.
WERT 7:
Geschwindigkeit
Das passiert, wenn man ermächtigt ist. Langsam ist
Bürokratie. Bekämpfe die Langsamkeit.
WERT8:
Groß denken
Wer groß denkt, erreicht GROSSES
Ergebnisse. Experimentieren Sie, um
lernen. Je schneller wir lernen,
desto schneller gewinnen wir. Wir spielen
groß durch mutige Schläge.
WERT 9:
Sparsamkeit
Sparsamkeit ist cool. Wir sind
(nachdenklich) sparsam
weil unsere Kunden
verlassen Sie sich auf uns
jeden Tag einen Wert.
WERT 10:
Auswirkungen
Echte Innovation vorantreiben &
Wirkung erfordert Mut. Es ist
ok, wenn niemand es versteht... das ist
ein Signal, dass Sie auf der Spur sind
etwas Großes.

Wenn Ihre Handlungen andere dazu inspirieren, mehr zu träumen, mehr zu lernen, mehr zu tun und mehr zu werden, sind Sie ein Anführer.
JOHN QUINCY ADAMS,
AMERIKANISCHER PRÄSIDENT
Unsere Grundsätze
Wir haben Tenets entwickelt, um die Entscheidungsfindung bei Quantis.ai mit hoher Geschwindigkeit zu skalieren. Ein Tenet ist ein Werkzeug, das Ihnen zeigt, wie Sie Entscheidungen treffen sollten, während
bei der Arbeit, wenn Ihr Manager nicht im Raum ist.

GRUNDSATZ 1:
Familie
Erste
Erfolg… beginnt zu Hause. Priorisieren Sie mutig, was
zählt am meisten.

GRUNDSATZ 2:
NEIN
Zwinkern
Richtig falsch
ist immer schwarz oder
weiß. Nicht zwinkern!

TENE 3: Kunden rocken!
Wir bauen besessen
Mechanismen zur wiederholten
bieten den 5-Sterne-Service
nach denen wir uns alle sehnen.

GRUNDSATZ 4: Wahrheitsverkünder
Willkommen
Ihr Schweigen = Zustimmung.
Hier können Sie sicher Ihre Meinung sagen.
Wir zählen auf Ihre Stimme
Deine Wahrheit, die uns hilft,
alles wird jeden Tag besser.

GRUNDSATZ 5: Nicht zustimmen &
Dann Commit
Wir stellen jeden Mitarbeiter aus einem bestimmten Grund ein … also sagen Sie es.
Wir diskutieren, um das Beste herauszuholen
Ideen für unsere Kunden.

GRUNDSATZ 6: Messen-
Was von Bedeutung ist
Wir investieren die Zeit, um
Messen Sie, was wichtig ist.
Metriken vereinfachen &
Fokus aktivieren.

TENET 7:
Speed
Matters
Das passiert, wenn man ermächtigt ist. Langsam ist
Bürokratie. Bekämpfe die Langsamkeit.

GRUNDSATZ 8:
Groß denken,
Großes Spiel
Wer groß denkt, erreicht GROSSES
Ergebnisse. Experimentieren Sie, um
lernen. Je schneller wir lernen,
desto schneller gewinnen wir. Wir spielen
groß durch mutige Schläge.

GRUNDSATZ 9:
Schwitzen jeden
Cent
Sparsamkeit ist cool. Wir sind
(nachdenklich) sparsam
weil unsere Kunden
verlassen Sie sich auf uns
jeden Tag einen Wert.

GRUNDSATZ 10:
Es ist okay, missverstanden zu werden
Echte Innovation vorantreiben &
Wirkung erfordert Mut. Es ist
ok, wenn niemand es versteht... das ist
ein Signal, dass Sie auf der Spur sind
etwas Großes.
Unser Betriebsmodell
Wir haben ein maßgeschneidertes Betriebsmodell entwickelt, das unsere Arbeitsweise bestimmt. Dabei treibt uns unser Drang an, alles zu quantifizieren. Warum? Denn indem wir alles quantifizieren, können wir kontinuierlich lernen und verbessern, wie wir unsere Mitarbeiter und Kunden unterstützen können – damit sie weiterhin die beste Arbeit ihres Lebens leisten können.
Wir sind das weltweit erste Unternehmen mit einem Ziel, das wichtig ist … sowohl intern für unsere Mitarbeiter als auch extern für unsere Kunden.
Hier zählt Kultur (wirklich!)!
Zweck + Werte + Grundsätze + Betriebsmodell = WIE WIR ARBEITEN

